Pesquisar

Aprendizado e desafios são apresentados em seminário da Rede Equidade — Senado Notícias

Divulgação/Fonte

Compartilhe:

O 2º Seminário de Direitos Humanos na Gestão Pública: diversidade, equidade e inclusão reuniu, de forma remota, diversos órgãos públicos nesta segunda-feira (11) para compartilharem boas práticas relacionadas ao tema.  O evento contou com três painéis: o primeiro dedicado à governança e às estratégias inclusivas no poder público; o segundo sobre gestão inclusiva; e o terceiro sobre a relação dos direitos humanos com a sociedade. A iniciativa da Rede Equidade, que é liderada pelo Senado e conta com a participação de mais 17 instituições públicas, teve transmissão ao vivo e está disponível no canal do Tribunal de Contas da União (TCU) no YouTube. 

Na abertura, a diretora-geral do Senado, Ilana Trombka, enalteceu o fortalecimento do grupo em pouco mais de um ano de existência. Segundo ela, as estatísticas comprovam que ainda há um longo caminho para que as instituições públicas atinjam equidade e que cabe a todas as entidades se esforçarem para a mudança dessa realidade.

— Por muito tempo, o Senado foi eficiente em [criar] políticas internas, mas não em compartilhá-las com os órgãos irmãos. Foi ao reconhecer isso que surgiu a ideia de fazermos a Rede. Obrigada a cada um e a cada uma por provarmos que podemos ser mais competentes em compartilhar nossas ideias e por nos ladear nessa busca por equidade, diversidade e inclusão. Que nossos órgãos sejam mais meritórios e vinculados aos desejos da sociedade brasileira.

Um do avanços alcançados pela rede e apresentados durante o seminário foi o Modelo de Inclusão da Diversidade e Equidade (IDE), pensado para ajudar cada instituição participante a acompanhar seus progressos nesse tema e atingir suas metas.

— Esse modelo pode ser acessado por qualquer instituição na página da Rede Equidade. Esse instrumento deve servir como parâmetro para as instituições aferirem o grau de maturidade que elas têm nesse caminhar, na implementação de uma política institucional voltada aos critérios de inclusão com foco no gênero e raça — explicou o assessor jurídico-chefe da vice-procuradoria-geral do Trabalho, Rodrigo Moraes, um dos desenvolvedores da métrica.

Adesão

Para aderir à rede equidade, qualquer órgão ou empresa pública — federal, estadual ou municipal —, pode enviar e-mail para rede.equidade@senado.leg.br com as seguintes informações:

  • Nome da instituição;
  • CNPJ, endereço físico, e-mail para contato;
  • Nome e cargo de quem assinará o referido termo.

Entidades da sociedade civil, especialistas e técnicos também podem participar na condição de colaboradores.

Agência Senado (Reprodução autorizada mediante citação da Agência Senado)

Fonte: Senado Federal – Da Agência Senado – acesse aqui.

PUBLICIDADE

Leia também:

Sesau mantém atendimentos de urgência e emergência durante feriado de Natal

Postado em 25 de dezembro de 2025

Turismo de observação de aves de Roraima é destaque em catálogo nacional

Postado em 24 de dezembro de 2025

HGR promove confraternização de Natal para pacientes internados

Postado em 24 de dezembro de 2025

Polícia Civil reforça segurança do Réveillon 2026 no Parque Anauá  

Postado em 23 de dezembro de 2025